摘要
提示词调到极致,也比不上等一个新版本。这是 Engram 联合创始人 Dan Biderman 的判断,也是这家公司创立的起点——当整个行业都在卷上下文工程、RAG、工具调用,Biderman 和他的搭档 Jessy Lin 却把目光投向了另一条路:训练。不是训练更聪明的模型,而是训练模型去记住你。 Biderman 出身神经科学,Lin 来自 NLP 与认知计算方向,两人组建了一支小而精的团队,成立了一家被称为"Neolab"的新兴 AI 实验室。Engram 不做通用大模型,它的客户是每一家需要让 AI 真正理解自身业务的团队——Notion、Microsoft、Harvey 等公司已经在用它训练自己的"专属模型",让引擎不仅仅是回答问题,而是像一个老员工一样,记住每一次决策、每一轮迭代和每一个领域特有的暗知识。 在本期 45 分钟的播客专访中,两位风投背景的主持人带着一个核心问题追问到底:当 AI 模型已经足够聪明,下一个瓶颈是什么?Engram 的回答很干脆——记忆。不是把更多东西塞进上下文窗口,而是让记忆刻进模型的权重里。 本文编译自 YouTube 播客专访《Memory and Continual Learning: Engram's Dan Biderman and Jessy Lin》。以下是完整编译。 1 "我们的模型始终在训练"——打破预训练与后训练的边界 Engram 官网有一句话让主持人一开始就追问:"我们不从预训练或后训练的视角看世界。我们的模型始终在训练。" 这是什么意思? Jessy Lin 的解释直接:"今天的模型已经非常聪明了。但让这些模型更有用的瓶颈,不再是原始智能,而是理解新的、持续变化的上下文——比如你正在做的新任务,或者某个公司特有的工作方式。问题是:我们怎么把这些东西烘焙进模型的权重里,就像预训练把'法国首都是巴黎'烘焙进去一样深?" Dan 用一个更感性的比喻补充道:"就像我们人类,每天睡一觉,第二天回到工作上,大脑里不只有笔记,还有一种新的直觉——知道该往哪儿看,该怎么想。现在的 AI 解决方案,都是外部化记忆:把东西写进上下文、写进笔记。但这有两个问题:第一,你每天产生的 token 很快会到达数千万级别,检索成本极高;第二,外部记忆没有真正的理解,只有查找。"…
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